Le Cercle Sociocratique d'Echange

Historique :

Le cercle s'est réunis pour la première fois le 31 janvier 2013.

La sixième et prochaine réunion aura lieu :

le mardi 27 mai 2013

de 14h30 à 16h30

à la Défense.

Participants :

Ce cercle est constitué de personnes intéressées principalement par la gouvernance dynamique (ou sociocratie), mais aussi par ceux qui ont suivies des formations sur l'holacratie et/ la management authentique. Les personnes qui sont familiariser avec la communication bienveillante et humaine (ou Communication Non-Violente) sont les bienvenus. 

Les participants viennent à titre individuel.

 

 

Contribution des Membres :

Présenter ses propres projets en gestation, en cours ou terminés.

Poser au centre des ressentis, des apprentissages.  

Faire ou non des demandes d'aide par rapport à ses projets.

Donner un feed-back/un conseil sur un projet.  

Recevoir un feed-back/un conseil sur son projet.

Animer les séances (faire respecter l'ordre du jour et la logique du cercle).

Réserver les salles.

Payer à part égal les frais occasionnés par cette activité ; location de salle, le plus souvent il s'agit simplement d'une consommation.  

 

Valeurs Proposées :

Solidarité, il s'agit d'entraide.

Bienveillance, il s’agit de recherche, il ne s'agit pas de convaincre.

Efficacité, il s'agit de progresser individuellement et collectivement.

Ethique de réciprocité, il s’agit d’une démarche basée sur un échange altruiste.

Harmonie, chacun doit se sentir à sa place.

Les modalités d'inscription

Les modalités d'inscription ?

Il suffit juste de vous inscrire. Pour ce faire envoyer un mail, avec quelques indications : nom, e-mail, téléphone, motivations.

Pour ceux qui souhaitent être guidés, il y a le formulaire ci-dessous qui peut vous y aider.

Puis contact@isih.fr

 

 

Les responsables du CSE IDF

Jean-Louis LE BERRE, Cécile JOLY et Catherine Gay sont responsables du CSE-IDF. 

Les responsables interviennent comme des garants de la gouvernance dynamique (ou sociocratie). Le cercle est autogéré.